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Themenschwerpunkt

Sprengers Spitzen

Ob gute Mitarbeitermotivation oder die richtigen Führungsqualitäten: Reinhard Sprenger gibt Denkanstöße fürs Management.

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Sprengers Spitzen Die Frage nach Sinn und Unsinn

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Einst reichte es, Waren zu produzieren und Kunden zu bedienen. Heute zielen Unternehmen mindestens auf die Weltrettung. Wie anmaßend!
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Was einen guten Chef ausmacht

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Wenn es einen entscheidenden Faktor für das Gelingen von Führung gibt, dann diesen: Vertrauen in den gemeinsamen Weg. Was eine gute Führungsfigur sonst noch auszeichnet.
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Warum Sie Ihren Job verachten

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Es ist schon lange bekannt, was Menschen beruflich glücklich macht. Schade, dass Unternehmen sich nicht daran halten.
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Ins Mittelmaß fällt man nicht über Nacht

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Erfolgreiche Unternehmen pflegen Qualität und Kundennähe – und opfern auch in Wachstumszeiten ihre Exzellenz nicht der Effizienz.
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Warum maschinelle Personalsuche Blödsinn ist

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Viele Unternehmen setzen bei der Personalauswahl auf Künstliche Intelligenz. Eine Maschine soll den Faktor Mensch bewerten? Was für eine Groteske.
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Seine Leidenschaft zu finden, ist ein schlechter Karrieretipp

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Wer seine Passion findet, wird angeblich glücklich und erfolgreich. In Wahrheit führt diese Vorstellung in die Irre.
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Die Bonus-Lüge

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Wer Menschen nur mit Geld motiviert, degradiert sie zu Reiz-Reaktions-Automaten. „Incentives“ untergraben unseren Sinn für die Freiheit.
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Das Stellenprofil ist ein Relikt des 20. Jahrhunderts

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Stellenbeschreibungen und strikte Zuständigkeiten sorgen für Silodenken in den Unternehmen. Doch nur wer sich austauscht, ist innovationsfähig.
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Warum Erfolg zu Arroganz verleitet

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Feedback lehrt uns nichts – man erfährt dabei bloß, wie andere auf einen reagieren. Nützlich ist das allein für die Angepassten.
Kolumne von Reinhard Sprenger

Sprengers Spitzen Der Mythos vom König Kunde

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Ausgerechnet Unternehmen, die offensiv mit ihrer Kundenfokussierung werben, bieten häufig den schlechtesten Service an.
Kolumne von Reinhard Sprenger
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WirtschaftsWoche

Nr. 34 vom 16.08.2019

Unternehmen Klimaschock

Landwirtschaft, Industrie, Logistik, Tourismus: Wie sich die deutsche Wirtschaft auf den globalen Temperaturanstieg vorbereitet – und worauf sich Büroarbeiter einstellen müssen.

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