Erstmal die Fakten : Das hat der Mindestlohn bisher verändert

Der Mindestlohn soll schrittweise auf 14,60 Euro ansteigen. In der Vergangenheit haben solche Erhöhungen auch Jobs gekostet.

Die Diskussion über einen höheren Mindestlohn könnte den Streit von Union und SPD verschärfen. Foto: Carsten Stollmann

Jobs

kostete der Mindestlohn bis einschließlich 2020, so das BA-eigene Institut IAB – vor allem, weil Unternehmen weniger einstellten.

1, Der Mindestlohn gilt europarechtlich als armutsfest, wenn er bei mindestens 60 Prozent* des mittleren Lohns der Beschäftigten liegt. Diese Marke wollten die Sozialdemokraten erreichen.

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2. Gemessen am mittleren Lohn war die Lohnuntergrenze 2023 in Portugal am höchsten. Deutschland liegt mit seinem Wert im oberen Mittelfeld.

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3. Nach der Einführung des Mindestlohns ist der Anteil der Beschäftigten im Niedriglohnsektor gesunken – besonders stark, nachdem die Ampelkoalition diesen auf 12 Euro angehoben hatte.

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4. Branchenmindestlöhne sind fast immer höher als die gesetzliche Lohnuntergrenze – einige würden bei einer Anhebung auf 15 Euro allerdings überholt.

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