Karriereleiter: Marcus Werner gibt aktuelle Karrierehinweise

Lob tut gut, aber gekonnte Kritik ist genauso wichtig, wenn Sie Ihr Unternehmen voranbringen wollen. Beachten Sie dabei folgende Tipps und Ihr Team wächst selbstbewusst an seinen Fehlern, statt unter Gemecker zu leiden.

Die meisten haben sich bei der Arbeit schon mal gefragt: „Was um Himmels Willen tue ich hier eigentlich?!“ Diese spontane Verzweiflung kann ein wichtiges Signal dafür sein, über eine berufliche Veränderung nachzudenken.

Bewerbungsanschreiben waren schon immer eine Qual für alle Beteiligten. Firmen, die heute in Bewerbungen noch drauf bestehen, machen sich ohne Grund unsexy. Ersetzen wir den ungeliebten Schrieb.

Die abweisende Antwort des Bundeskanzlers auf die Frage einer Journalistin brachte ihm jüngst einen Shitstorm ein. Selber schuld! Hier war sich jemand seiner Wirkung nicht bewusst. So vermeiden Sie eine solche Blamage.

Prozesse gelten in vielen Unternehmen als effizient, wenn sie den Laden günstig am Laufen halten. Auf der Strecke bleibt Zeit für den kreativen Blick in die Zukunft. Der Effekt: Es bleibt alles an der Chef-Etage hängen.

„Agiles Arbeiten“: Die einen schwören drauf, andere befürchten, auf Dauer nicht drum herum zu kommen, wieder andere arbeiten nach Prinzipien der Agilität, ohne es zu wissen. Worauf es beim Agilen Arbeiten ankommt.

Fragen stellen, auf die Bühne holen, Luftballons unterm Stuhl: Wenn Sie das Publikum ernst nehmen, ist die Interaktion ein großes Plus. Fünf Tipps, wie Sie das schaffen, ohne den Bogen zu überspannen.

Während der Bundeskanzler mit rhetorischen Ausflüchten seine Zuhörer enttäuscht, gelingt es Habeck, selbst in heiklen Situationen zu punkten. Adaptieren Sie einfach seine Methoden. Ein paar Tipps.

Wer im Job genug trinkt, ist nicht so gerädert und leistet mehr. Aber wie kriegt man die Mitarbeiter dazu, sich selber etwas Gutes zu tun? Das geht ab 2 Euro pro Jahr und Kopf. Hier ein paar Ideen.

Die Masken-Frage entzweit ganze Belegschaften. Wenn Sie in Ihrem Team eine zukunftsfeste Masken-Vereinbarung schließen, könnte dies für alle Zeiten den Krankenstand senken und für gute Laune sorgen.

Aus Angst, auf der Bühne den roten Faden zu verlieren, zementieren viele den Ablauf in den Folien. Und würgen so ihr Improvisations-Talent ab. Auf Kosten ihrer Überzeugungskraft. Schwimmen Sie sich frei! So geht’s.

Die volle Überzeugungskraft entfaltet Ihre Rede, wenn Sie reden, während Sie gerade Ihre Gedanken entwickeln. Und frei sprechen heißt nicht: volles Risiko. Hier die besten Tipps für den Start.

Wenn Sie überzeugender präsentieren wollen, sollten Sie als erstes die Inhaltsangabe über Bord werfen. Ihr Publikum wird den Überblick vermissen. Und das ist sehr gut für Sie.

Ihre Argumente können noch so stichhaltig sein – wenn Sie durch unbedachte Formulierungen den roten Faden kräuseln, werfen Sie sich selbst zurück. Mit den folgenden drei Tipps gewöhnen Sie sich rhetorischen Hochglanz an.

In Jahrzehnten haben sich in allen Firmen Marotten in die Präsentationen eingeschlichen, die verhindern, dass Sie Ihr Publikum perfekt überzeugen. Drücken Sie auf Reset und überzeugen Sie besser als alle anderen.

Wieder so eine Selbstoptimierungs-Methode mit knackigem Namen? Ja, aber diese hat sich bewährt. Die Kombination aus Fantasie und Realität macht WOOP effektiv. So einfach geht´s – in zehn Minuten.

Geböllert wird nicht. Aber „Zähler auf null“ zum Start in 2022 geht anders sogar besser. Hier ein paar kleine Ideen, mit denen Sie im Kopf mit dem alten Jahr abschließen.

Weihnachten liegt in diesem turbulenten Jahr auf einem Wochenende. Wie es Ihnen trotzdem gelingen kann, die letzten Tage des Jahres zugunsten der inneren Ruhe zu nutzen. Mit fröhlicher Disziplin und ehrlichen Worten.

Telefonate sind distanzierter als persönliche Gespräche oder Videocalls. Wie Sie dennoch den perfekten ersten Eindruck vermitteln und einen Charme ausstrahlen, der am anderen Ende der Leitung für Entzücken sorgt.

„Emojis sind ein No-Go!“ Diese Regel zu geschäftlichen E-Mails ist mehr als zehn Jahre alt. Die Erwartungen ändern sich. Hier ein paar konkrete Tipps, wie Sie mithilfe von Emojis andere von Ihrer Botschaft überzeugen.

Meint mein Gegenüber das ernst? Und wenn nein, warum nicht? Und wie ist es denn dann gemeint? Ironiker können uns ganz schön verunsichern. Drehen Sie den Spieß sofort um. So geht ’s.

„Oh, da würde ich aufpassen“, „Du musst dafür ja nicht den Kopf hinhalten!“ – ängstliche Vorgesetzte würgen Kreativität ab und nehmen dem Team den Drive. Machen Sie das Feuer wieder an. So geht’s!

In der Konferenz vor Kollegen, im Streit mit dem Chef, im Interview am Mikrofon: Wenn Sie sich sicher sind, dass Sie auf jede noch so heikle Frage reagieren können, bringt das Selbstvertrauen. Hier ein paar Faustregeln.

Die besten Argumente ziehen nicht, wenn die Empfänger sich sagen: „Was hat das mit mir zu tun?“ Um zu überzeugen, müssen Sie sich in die Welt der Anderen reindenken. Mit all ihren Erwartungen und Ängsten. So klappt’s.

Mit einer Metapher flößen Sie Ihren Zuhörern Ihren Standpunkt ein wie warme Honigmilch. Das Publikum wird am Ende nur noch sagen können: Ja! Aber das Gleichnis muss perfekt sitzen. Sonst erzeugen Sie Zweifel.

Die Angst, sich im Homeoffice Nachteile im Job einzuhandeln, treibt viele widerwillig zurück ins Großraumbüro. Mit einer konsequenten Kommunikationsstrategie integrieren Sie das Homeoffice optimal in die Firmenzentrale.

Wenn Sie üben, Rhetoriktricks Ihrer Gegenspieler schnell zu entlarven und gegenzuhalten, wird es Ihnen im Berufsalltag besser gelingen, in Diskussionen elegant zu kontern. Ein aktuelles Beispiel aus der Corona-Zeit.

Chef und Chefin tragen zwar die übergeordnete Verantwortung. Sie sind aber auch nur Menschen mit Bedürfnissen, Macken und eigenen Zielen. Nutzen Sie dies in Ihrem Sinne. Indem Sie geschickt darauf eingehen.

Muss im Job ab Herbst alles wieder so werden wie früher? Die Pandemie hat neue Vorlieben, Charakterzüge und Ziele in uns aufgedeckt. Vergraben Sie sie nicht. Fünf Tipps, wie Sie von Ihren Erkenntnissen profitieren.

Sie machen im Meeting großartige Vorschläge, aber irgendjemand mault kaum hörbar aus irgendeiner Ecke? Sie halten einen Vortrag und jemand aus dem Publikum stört? So behalten Sie die Kontrolle.

Die Coronaimpfung kann ein großes Glück sein – auch für den Büroalltag. Doch bislang war die eigene Gesundheit Privatangelegenheit. Ist es also angemessen, andere im Job auf ihren Impfstatus anzusprechen?

In den meisten Unternehmen wird es im Herbst auf eine Mischung aus Homeoffice und Präsenz im Büro hinauslaufen. Dann bloß nicht zurück in alte ungeliebte Muster. Nutzen Sie die Zäsur für einen fulminanten Neustart.

Die peinlichen Schweigesekunden im Aufzug. Der Sprung voll ins Fettnäpfchen. In der Diskussion kippt die Stimmung. Wie kriegen Sie hier überzeugend die Kurve zu Ihren Gunsten? Indem Sie Ihr Herz ausschütten. So geht’s.

Die schriftliche Bewerbung hat den Vorteil, dass wir vorab an jedem Wort feilen können. Im Job-Interview zählt die spontane Reaktion auf die Fragen der Anderen. Aber Spontanität können Sie planen.

Der Auftritt des CDU-Chefs bei Markus Lanz vergangene Woche hat gezeigt, wie brenzlig es wird, wenn man auf Nachhaken rhetorisch nicht vorbereitet ist. Was tun, wenn der Fragesteller in Schlachtlaune ist? Ein paar Tipps.

Unsere Worte sind Ausdruck unserer Haltung. Aber welche Wörter wir nutzen, prägt auch unsere Haltung. Wenn Sie sich im Team den Spaß erlauben, am Firmen-Vokabular zu feilen, werden Sie alle erfolgreicher sein.

Der Teleprompter erlaubt uns bei wortgenauen Reden den ständigen Blick in die Kamera. Doch das geht oft auf Kosten der Authentizität. Tipps von unserem Teleprompter-Profi.

Wenn wir vor Menschen auftreten, geht uns oft die Düse. Aber das lässt sich ausschalten. Wenn Sie wissen, wie Sie selbst aus der peinlichsten Nummer wieder herauskommen. Denken Sie das gnadenlos durch.

Präsentieren vor der Kamera wird zur Routine. Aber nicht alles, was Videokonferenz-Programme technisch bieten, dient dem obersten Ziel unserer Auftritte: das Publikum zu überzeugen. Erobern Sie sich die Bühne zurück.

Sie müssen nicht Fernsehmoderator oder -moderatorin sein, um vor der Kamera sympathisch und selbstbewusst zu wirken. Mit den folgenden Tipps zum Blickkontakt, dem Lächeln und der Handposition klappt es sofort besser.

Einfach mal liebe Worte zum Jahresstart. Sie werden merken: Das kann im Job 2021 Neues möglich machen. Auch für den, der lobt – selbst wenn Sie jemanden aus dem Team loben müssen, den Sie nicht ausstehen können.

Sie kennen sich in Ihrem Fachgebiet aus und wissen, wie man Vorträge und Präsentationen so strukturiert, dass alle dranbleiben? Sehr gut, dann jetzt mal der Feinschliff bei der Körpersprache. Ein paar Tipps.

Friedrich Merz gilt als brillanter Rhetoriker, er polarisiert aber auch. Was Sie (und er) tun könnten, wenn Sie (oder er) befürchten, irgendwie nicht richtig sympathisch rüberzukommen. Eine Fern-Analyse.

„Liebe Kolleginnen und Kollegen, lieber Uwe...“ Gags auf Kosten anderer können auch mal Richtung Mobbing entgleiten. Aber wer genial reagiert, punktet und geht als Sieger vom Platz. Hier ein paar Tipps für alle Fälle.

Smalltalk ist simpel. Und er ist oft die Basis für ein erfolgreiches Gespräch. Dafür müssen Sie nur die Haltung abschütteln, Smalltalk sei einfach dummes Gewäsch.

Wann ist Pause und Feierabend im Homeoffice, wenn der Schreibtisch auch der Esstisch ist und das Handy während der Gute-Nacht-Geschichte klingelt? Und woher sollen das die Kollegen wissen? Tipps für eine Abschalt-Kultur.

Mit dem „Du“ und „Sie“ ist es im Deutschen ja so eine Sache. Duzt man jemanden einfach so, kann das respektlos wirken. Siezt man jemanden, mit dem man per Du war, ist das ein Affront. So klären Sie charmant die Fronten.

Die perfekte Rede kann es nicht geben. Wer sich davon verabschiedet, ohne Patzer und Pannen durchkommen zu wollen, wird entspannter und wirkt nahbarer. Und damit punkten Sie umso mehr.

Was ist bei Präsentationen am langweiligsten? Die meisten werden sicher sagen: die Zahlen. Dabei sind die oft besonders wichtig. So vermitteln Sie Zahlen so, dass danach alle sagen: Das war richtig überzeugend!